Directrice du Pays Médoc (liez)

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité directe de la Directrice d'un Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants (EAJE), de la commune de Chamalières, vous serez en charge d'accueillir les enfants et les familles dans le cadre du projet pédagogique, de créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. MISSIONS : Accueil et accompagnement des enfants et des familles Accueillir les enfants, leurs parents ou substituts parentaux Valoriser et soutenir la fonction parentale Participer à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires Développement et bien être de l'enfant Créer et mettre en œuvre les conditions favorables au bien être des enfants Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie Élaborer et animer des projets d'activités en collaboration avec l'équipe Soins, hygiène et alimentation Assurer les soins quotidiens et veiller à l'hygiène corporelle des enfants Évaluer l'état clinique des enfants et mettre en œuvre les soins adaptés Donner les repas, confectionner les biberons Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène Communication et travail d'équipe Assurer les transmissions orales et écrites[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Enfance Catalane recrute pour le service TISF. Poste à 70% pour une durée de 2 mois pour remplacement maladie (remplacement qui pourra être prolongé en fonction de la durée l'arrêt de travail) PRISE DE POSTE EN MARS 26 La mission première est la prévention ou la protection des enfants en danger physique ou moral ainsi que le soutien des personnes en difficulté, et ce par l'intervention de Techniciens de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF). Sous la responsabilité de la Directrice, le/la chef(fe) de service a pour mission principale l'encadrement de l'équipe administrative et TISF. En s'appuyant sur son expertise ainsi que sur les activités du service, elle garantit la bonne mise en oeuvre des actions socio-éducatives engagées auprès des familles accompagnées QUALIFICATIONS REQUISES: CAFERUIS ou formation de niveau I ou II dans le management des services ou structures du secteur social ou médico-social. OBTENU OU EN COURS Expérience dans le secteur de la protection de l'enfant et/ou public en précarité souhaitée MISSIONS ET ACTIVITES : Elaboration et pilotage de l'action Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et la[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le CADA propose un hébergement en diffus pour 120 personnes dans plusieurs appartements sur le quartier de Cronenbourg. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 8 personnes, vous favorisez par votre intervention sur le terrain, au contact direct avec les demandeurs d'asile, l'intégration de ces derniers dans le dispositif, le suivi de ces personnes et la préparation à la sortie de ce dispositif. Vos missions : 1°) L'accueil - L'arrivée dans l'appartement - Point sur la situation administrative 2°) L'accompagnement des personnes : - Information sur le dispositif - Information sur les conditions d'hébergement : accompagnement dans la gestion de la vie en appartement - Information sur les droits et devoirs des demandeurs d'asile - Aide à la constitution des dossiers OFPRA et CNDA - La santé - La scolarité (inscription, assurance) - La sortie de la structure 3°) Médiation, partenariat, vie collective : - Favoriser les relations avec les différents partenaires du dispositif - Mettre en lien, selon les événements, les demandeurs d'asile vers les services compétents - Participer à la mise en place et animer des activités collectives Vous exercez vos missions sous la[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Village-Neuf, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recrutons des animateurs(trices) en accueil de loisirs - Rejoignez Les Chouettes AL ! Lieu : Village-Neuf (68) Poste à pourvoir de suite Temps de travail : annualisé sur la base de 35h semaine hors vacances scolaires et mercredi Contrat : CDD 6 mois renouvelable - Convention ÉCLAT Vos missions : Vous encadrerez les enfants : de 6 à 11-12 ans sur les temps périscolaires, mercredis et pendant les vacances scolaires En lien avec la directrice, vous organisez le travail sur le terrain: planning, programme des animations Vous êtes force de proposition et dynamisez la mise en œuvre du projet de la structure. Vous proposerez des animations adaptées, veillerez à leur sécurité et contribuerez à leur épanouissement dans un cadre bienveillant, joyeux et dynamique. Ce que nous attendons de vous : Être titulaire du BPJEPS ou équivalent Avoir de l'énergie, de la créativité, de l'écoute et le goût du travail en équipe Partager nos valeurs : respect, inclusion, coopération, et plaisir d'apprendre ensemble Un mot sur nous : L'accueil de loisirs Les Chouettes AL, c'est une équipe engagée et bienveillante qui accompagne les enfants de 3 à 12 ans tout au long de l'année. Située à Village-Neuf,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Sauvegarde de Haute-Saône recrute pour le Service de Prévention Spécialisée Travailleur Social H/F en CDI à temps plein à Vesoul Le service assure une intervention éducative sur les Quartiers Prioritaires de la ville de Vesoul, Lure, Gray, Héricourt, auprès des mineurs âgés de 0 à 21 ans , selon les principes de Prévention Spécialisée. ** Diplôme d'état exigé d'éducateur spécialisé ** avec expérience de prévention spécialisée ** Expérience dans la Protection de l'Enfance et permis B ** Sous l'autorité du Directeur de Pôle, Vous serez chargé (e) des missions suivantes sur le QVP Montmarin/Rêpes : - Mener l'action éducative dans le respect des missions et principes spécifiques de la Prévention Spécialisée Suivre le projet socioéducatif des jeunes et proposer des axes d'adaptation - Réaliser des démarches socioéducatives avec ou pour les jeunes auprès des différents organismes - Proposer accueil, écoute et accompagnement dans la rue et au local éducatif - Favoriser le travail avec les familles - Identifier les problématiques et/ou risques sociaux et proposer des solutions éducatives individuelles et /ou collectives - Réaliser des bilans des actions et transmettre des[...]

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Tourisme - Loisirs

Grésy-sur-Aix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : Assure le service des repas des centres de loisirs du territoire durant les mercredis/les vacances scolaires et l'entretien des espaces de restauration/cuisine. Effectue les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre de l'ensemble des locaux/matériel de l'association. Apporte une aide à l'encadrement des enfants lors du service périscolaire de l'accueil de loisirs de Grésy sur Aix aux côtes de l'équipe d'animation. Place dans l'organigramme : Employé(ée) placé(e) sous l'autorité de la présidente et par délégation la co-directrice associative de l'association. Intégré(e) au sein d'une équipe d'animation et placé(e) sous la responsabilité hiérarchique & fonctionnelle des responsables d'accueil de loisirs. Diplômes et savoirs requis (formation, expérience, connaissances théoriques) : CAP petite enfance/BAFA/formation HACCP ou diplôme équivalent apprécié, non exigé Expérience appréciée dans le domaine de la restauration collective et de l'animation Votre motivation et votre implication resteront les critères principaux ! Veuillez rédiger une lettre de motivation à joindre avec votre CV

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Albertville-Moutiers recrute 1 poste d'assistant de service social ou conseiller en économie sociale et familiale H/F ******** Vous devez obligatoirement être diplômé/e : Assistant/e sociale ou Conseiller/e en Économie Sociale et familiale ***************** - 1 poste à 80% sur ALBERTVILLE A pourvoir dès avril 2026 - CDD 3 mois avec possibilité de renouvellement Possibilité de reprise d'ancienneté Possibilité de logement sur le site de MOUTIERS Renseignements auprès de Madame ROY, Directrice des soins : 04.79.89.56.51

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

La CCI Seine Estuaire recherche pour le service technique des ponts de Tancarville et Normandie, un Assistant Administratif H/F. Sous l'autorité de l'Adjoint à la Directrice des Concessions, vous aurez en charge les missions suivantes : Activités principales : Technique et Administratif : -Suivi des arrêtés préfectoraux en lien avec les travaux : traitement des DT/DICT, réception, enregistrement et suivi des déclarations -Suivi des procédures du service technique (hors exploitation) -Suivi des conventions (autres que celles liées au péage) -Consultation auprès des fournisseurs du service technique -Préparation, compilation des données pour la rédaction, l'édition et le montage du rapport annuel -Mise à jour des tableaux de suivi et reporting (planning de charge, indicateurs, tableaux de délibération, CCM, .) -Mises à jour des éléments dans les outils métiers : GMAO, commandes. -Saisie des courriers courants du service -Gestion de l'accueil physique et téléphonique du service technique -Planification/organisation des réunions de services, rédaction comptes rendus de réunion -Archivage des documents du service technique selon procédures établissement public Marchés publics[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Une mission d'intérêt général : Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif CADA situé au Havre (76). En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche[...]

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Mont-Saint-Aignan, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Dispositif DITEP L'Orée du Bois recrute Intervenant socio-éducatif (H/F) En CDD 12 mois à temps plein Vous travaillerez au sein du Dispositif Intégré Thérapeutique Educatif et Pédagogique de L'Orée du Bois, situé au 27 rue du Maréchal Juin, 76 130 Mont-Saint-Aignan et à Notre-Dame-de-Bondeville. Qui sommes-nous ? Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 900 professionnels. Principales missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous vous inscrivez dans la dynamique institutionnelle et vos principales missions seront : Conduire dans le respect des cadres d'intervention, le suivi, l'accompagnement des jeunes admis au sein du dispositif DITEP ; Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement ; Participer à la vie quotidienne de l'établissement aux côtés des jeunes accompagnés ; Garantir la sécurité physique, morale, affective, et favoriser le bien-être des jeunes ; Intégrer une équipe pluridisciplinaire et s'inscrire dans la dynamique institutionnelle ; Veiller[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe du service Petite enfance et de la Directrice de la structure, vous assurerez les missions d'agent momentanément absents afin de garantir une continuité de service public selon la règlementation en vigueur. Vos missions seront les suivantes : Mettre en œuvre les missions d'encadrement auprès d'enfants : - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité, - Veiller à la satisfaction des besoins de l'enfant, - Mettre en place des activités d'éveil, - Veiller à l'intégration des enfants (notamment ceux porteurs de handicap) ; Etablir et maintenir un lien avec les familles : - Accompagner les demandes des parents dans le respect du projet pédagogique dans une relation de confiance ; - Soutenir la fonction parentale dans le respect des valeurs de chacun et de la diversité culturelle ; - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'équipe de la structure : - Participer aux temps de réunions et aux temps coopératifs ; - Assurer les transmissions nécessaires auprès de l'équipe ; Toute autre mission nécessaire au bon fonctionnement du service. Conditions du poste - Horaires coupés ou continus[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Rejoignez une équipe dynamique dans une entreprise qui prône l'autonomie de chacun et l'épanouissement de tous ! Pour notre agence de Castres, nous recherchons un(e) chargé(e) recrutement. Au sein d'une équipe composée d'une Directrice Territoriale et d'un Chargé d'affaires, vous assurez un rôle capital en agence en tant que professionnelle du recrutement. Vos missions ne s'arrêtent pas à la dimension du recrutement, vous assurez également un soutien en matière de gestion administrative et paie. En lien direct avec nos clients et nos salariés intérimaires, vous disposez de qualités relationnelles et d'une bonne écoute. Le travail en équipe est important pour vous et vous aimez la polyvalence. Poste et missions Vous êtes appètent(e) aux outils digitaux relatifs au recrutement et possédez une bonne pratique des réseaux sociaux. Vous assurez et/ou contribuez aux missions et activités suivantes : Mission principale : Répondre aux commandes en assurant la meilleure adéquation possible entre les besoins des clients et les profils / les souhaits des salariés intérimaires. Assurer le suivi des salariés intérimaires et des clients en début et fin de mission. Gérer les fichiers de[...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi

Seyne-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

DESCRIPTIF DES FONCTIONS ET MISSIONS : Sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, l'auxiliaire de crèche est responsable de la prise en charge d'un groupe d'enfants dont il elle doit assurer de manière individualisée, la sécurité et le bien-être, à travers les soins, l'hygiène et les activités d'éveil. Le(la) candidat(e) devra, en relation étroite avec la direction : - Prendre en charge un petit groupe d'enfants et assurer les différents temps de la vie quotidienne : jeux, éveil, repas, sieste dans le respect des règles d'hygiène et du rythme de l'enfant - Mener des ateliers en fonction de l'envie des enfants et selon le projet en cours - Assurer le bien-être psychique et physique de l'enfant - Assurer les temps d'accueil des enfants et de leur famille PROFIL RECHERCHÉ Formation : CAP AEPE OBLIGATOIRE Compétences techniques : Le (la) candidat (e) devra avoir des connaissances : Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant Sensibilité au bien-être de l'enfant Respect du jeune enfant et de sa famille Maîtrise des règles d'hygiène et sécurité de la petite enfance Compétences relationnelles et transversales : Le (la) candidat(e) devra[...]

Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) chef(fe) de service. Missions principales : Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du service MJPM, le/la chef de service : - contribue à l'animation et au développement de l'activité du service. - porte les décisions managériales de la direction auprès de son équipe, en assure leur mise en œuvre et en rend compte. - gère, anime, encadre une équipe et lui apporte l'appui technique et l'accompagnement nécessaires. - participe et anime des instances d'améliorations (groupes de travail, etc.) et conduit le changement. Les principales missions sont les suivantes : - Encadrer son service : animer et coordonner l'équipe pluri professionnelle, organiser son fonctionnement, - Contribuer à la gestion administrative et budgétaire du service : s'assurer, au sein de son service, du respect des textes législatifs qui régissent l'activité du service (loi du 5 mars 2007, la loi n° 2015-177 relative à la modernisation et à la simplification du droit, la loi n° 2019-222 du 23 mars 2019 de programmation 2018-2022 et de réforme pour la justice), de la mise en place et de l'application des règles de fonctionnement internes[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Goult, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité de la Directrice du multi accueil, vous serez le/la chef(fe) d'orchestre de l'éveil des 0-3 ans. Votre quotidien sera une palette de missions colorées : Accueillir et prendre en charge les enfants et leur famille ; Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie dans les activités de la vie quotidienne ; Participer à la préparation des collations et des repas ; Réaliser les soins d'hygiène et assure les soins de vie quotidienne des enfants ; Préparer et organiser des activités et animations de jeux contribuant à l'éveil de l'enfant ; Participer à l'entretien courant du matériel, du linge, de l'environnement immédiat de l'enfant et des locaux ; Appliquer la règlementation et les protocoles d'hygiène et la sécurité ; Administrer en collaboration avec l'infirmière les traitements et soins prescrits ; S'assurer régulièrement de la maitrise et de la mise à jour des protocoles. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS CAP Accompagnement éducatif Petite enfance/Baccalauréat professionnel accompagnement, soins et service à la personne/ BEP Option sanitaire et sociale/ BEPJEPS spécialité loisir tout public/aides-soignants avec expérience d'un an auprès[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, sous la responsabilité de la Directrice de l'Office de Tourisme Intercommunal vous aurez pour missions principales : Assurer l'accueil téléphonique, physique, numérique et l'achalandage ; Gérer les ventes de produits ; Collecter les statistiques de fréquentation de l'Office de Tourisme ; Mettre à jour l'information de la base de données Apidae ; LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Connaissance des caractéristiques des produits touristiques ; Connaissance des logiciels métiers type ALOA et de GRC Avizi ou autres ; Connaissance des techniques de vente et de communication ; Connaissance de l'environnement culturel et touristique ; Savoir organiser un espace d'accueil ; Bonne pratique de l'anglais + autre langue souhaitée ; Application des normes de qualité ; Réactivité, adaptabilité, organisation, méthode, sens de l'écoute et de l'observation ; Négociation, sens de la diplomatie et de la persuasion ; Mobilité, disponibilité et aptitude au travail en équipe ; Savoir diffuser les renseignements obtenus à l'Accueil dans les différents pôles de l'OTI ; Polyvalence et Sens de l'animation apprécié. Candidature à adresser[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Leugny, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Coordinateur de crèche H/F première partie du cdd puis Directrice de Crèche H/F Type de contrat : CDD 8 mois - 35h/semaine, du lundi au vendredi amplitude horaire : 07H30 à 18H30 Date de prise de poste : Lundi 9 mars 2026 au 6 novembre 2026 Capacité de la structure : 18 enfants ( Équipe de 9 professionnelles ) . Rémunération : Selon Convention Collective ALISFA, de 15 à 20 euros , selon votre expérience le poste : 1ère partie du cdd: Coordinateur de la crèche H/F : - Accompagnement à la prise de poste . Organisation quotidienne, accompagnement des enfants et des équipes Mise en place et suivi du projet pédagogique Accompagnement des parents et avec les partenaires 2ème partie du cdd: Directeur de la crèche H/F Supervision complète de la structure et de l'équipe Pilotage pédagogique et encadrement éducatif , Gestion administrative liée à la direction (maîtrise du logiciel) Garantir la qualité des conditions d'accueil et la sécurité des enfants Polyvalence du poste : 50% travail administratif et 50% terrain . Compétences professionnelles : Maîtrise des pratiques éducatives en petite enfance Connaissance de la réglementation liée aux crèches Capacité à organiser[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cadre socio-éducatif, par délégation de la directrice générale et en lien avec les équipes de l'association, vos principales missions : Recueillir les informations nécessaires pour réaliser un diagnostic social Créer un lien de confiance avec les ménages ayant peu ou pas de liens avec les services sociaux et refusant les aides proposées Analyser la situation globale (financière, familiale, santé) Proposer un accompagnement global, notamment sur l'aspect budgétaire : gestion des dettes, échelonnement des loyers,... Proposer de la médiation avec les bailleurs sociaux : faciliter le dialogue entre le locataire et le bailleur pour éviter les conflits. Modalités : Accompagner aux différents stades de la procédure Travailler en aller vers, majoritairement à domicile : Visites en horaires décalés (possible le samedi) Travailler en binôme et en réseau : interventions conjointes avec le ou la TISF, co-construction du plan d'accompagnement personnalisé, transmission d'observations, participation aux bilans et réunions partenariales Travailler en partenariat : participation active aux temps d'échanges avec les bailleurs, la coordinatrice[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cadre socio-éducatif, par délégation de la directrice générale et en lien avec les équipes de l'association, vos principales missions seront d'aller-vers pour prévenir les expulsions : - Instaurer une relation de confiance pour susciter l'adhésion du ménage et préserver ses capacités d'agir. - Etablir en binôme avec le travailleur social, un diagnostic social global - Réaliser des visites à domicile : démarches d'aller-vers / avec un travail de proximité et de lien sur les lieux de vie (logement, quartier, structures relais.). Visites en horaires décalés (possible le samedi) - Accompagner à la gestion budgétaire : aider à la compréhension des charges locatives, des factures, du bail ; soutenir lors de l'élaboration du budget familial en lien avec les aides perçues (APL...) - Soutenir la gestion du logement : aide à l'entretien courant du logement, conseils sur l'aménagement fonctionnel du logement et la maîtrise des charges, sensibilisation à la sécurité domestique - Soutenir la vie quotidienne : accompagnement dans les tâches de la vie quotidienne, soutien à la parentalité et à l'organisation familiale, travail autour de la remobilisation[...]

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La Ville de Puteaux (45 000 habitants), située aux portes de Paris à proximité du quartier de La Défense, accès par le T2, RER A, métro L1 et bus recrute pour son Centre Technique municipal un : Un-e Directeur-trice du Centre Technique Municipal (CTM) Cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux (Cat. A ou B) La Directrice /le Directeur du Centre Technique Municipal dirige, coordonne, anime et gère les moyens humains, techniques, matériels et financiers de l'ensemble des services techniques du CTM. Il/elle contribue activement à la stratégie globale des services techniques et garantit la qualité, la continuité et la sécurité du service public rendu. Vos missions sont les suivantes : - Encadrer une équipe de 39 agents - Définir, avec les responsables du CTM, les procédures d'intervention des services - Contribuer à l'élaboration du rapport d'activité annuel - Assurer et encadrer la gestion du personnel placé sous sa responsabilité - Favoriser la cohésion des équipes et gérer les situations de conflit - Développer le travail en transversalité avec les autres services municipaux - Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Participer à l'élaboration[...]

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Envie de travailler pour des marques aimées et reconnues par tous telles que Häagen-Dazs, Old El Paso, Nature Valley ou encore Géant Vert ? Nous sommes la structure parfaite pour vous aider à donner le meilleur de vous-même. Dans une culture d'entreprise unique qui valorise l'apprentissage, le collectif et l'appartenance, rejoindre General Mills, c'est également contribuer à des engagements responsables : Privilégier un approvisionnement local dans notre quête d'exigence de qualité de nos produits Réduire notre impact environnemental Soutenir les communautés locales 3 piliers qui nous tiennent à cœur ! Nous cherchons des personnes qui partagent notre passion, notre ambition et qui veulent construire l'avenir ensemble dans l'objectif de devenir le leader incontesté de l'agroalimentaire mondial. Notre proposition: Rattachée à un Directeur Régional ou à une Directrice Régionale, vous êtes responsable, en tant que Chef de Secteur, de l'atteinte des objectifs qui vous sont fixés (volume, chiffre d'affaires, parts de marché). Contrat : CDI Début de contrat : Avril 2026 Secteur : Poitiers Profil : Diplômé Bac+4/5 (Commerce ou équivalent) Expérience : Première expérience[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Le groupe Case Marmailles est à la recherche de son/sa futur(e) Educateur/Educatrice de terrain pour sa structure du Moufia située 40 rue de la Bourgogne à Ste Clotilde. La crèche Case marmailles Moufia accueille 60 enfants répartis sur 3 sections Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, de 7h à 17h30 Poste : CDI 39h hebdomadaires avec RTT Profil recherché : EJE avec attestation d'honorabilité (obligatoire) A ce titre, vos principales missions seront les suivantes, en collaboration avec la directrice EJE : - Assurer un accueil de qualité et une réflexion quotidienne sur les propositions éducatives - Dynamiser le quotidien auprès des enfants et des familles accueillies - Mener des actions à la parentalité et collaborer avec les partenaires du territoire - Développer l'aspect pédagogique du projet d'établissement Assurer la continuité de la fonction de direction. Le projet est développé sur la structure est basé autout de l'itinérance ludique. Vous travaillerez en binôme et collaboration avec la 2ème EJE afin de développer l'aspect pédagogique du projet d'établissement. La structure est équipée d'un espace Snoezelen, d'une salle de motricité, de divers espaces[...]

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

En tant que médecin coordonnateur(trice), directement rattaché(e) à la Directrice d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissement. Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour. Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement. Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels. Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise. Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie, par un DESC, une capacité, un DU de médecin coordinateur(trice) en EHPAD, ou médecin généraliste souhaitant être accompagné(e) par Domusvi dans une spécialisation dans ce domaine. DomusVi a mis les Ressources[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions AD HOC Intérim et Recrutement est là pour vous... Notre client, basé à Marseille dans le 2ème arrondissement est à la recherche d'un(e) Assistant(e) Administratif et logistique F/H/X. L'entreprise est spécialisée dans l'importation et la distribution de produit de la mer et légumes exotiques. Au sein d'un environnement dynamique constitué d'une Assistante administrative des ventes, de 2 commerciaux et d'un comptable , vous contribuerez activement aux processus liés aux achats et à la logistique, tout en assurant une communication fluide avec les partenaires anglophones du monde entier. Sous la responsabilité de la Directrice, votre rôle consistera à : - Gérer les relations fournisseurs : Identification des besoins, passation des commandes, et suivi régulier. Il est important que les documents administratifs (les pro formats) soient correctement saisies afin d'éviter tout risque de blocage de marchandises auprès des transitaires. Vous serez en charge de l'Achat des conteneurs à l'étranger et du suivi de leurs acheminements jusqu'à l'entrepôt se situant dans le Nord de la France. - Assurer le suivi logistique des approvisionnements : vérification et suivi[...]

Directeur / Directrice de supermarché

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 976, Mayotte, Mayotte

Nous recrutons pour le compte de notre client, un groupe dynamique opérant sur trois secteurs clés : la Distribution, l'automobile et les activités industrielles, un Directeur de Supermarché (H/F) à Mayotte. Vos missions : Sous la responsabilité du Directeur régional, vous serez le garant du bon fonctionnement de votre supermarché et de ses performances. Vos principales missions consisteront à: - Manager et accompagner vos équipes au quotidien et contribuer à l'amélioration du dialogue social tout en visant la meilleure satisfaction client. - Assurer l'efficacité opérationnelle du magasin : tenue du point de vente, qualité d'accueil, disponibilité des produits, gestion des stocks et respect des procédures. - Piloter la performance économique du magasin (CA, marges, budgets, objectifs, démarque) pour assurer la rentabilité du compte d'exploitation, mise en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques. - Assurer le suivi de la législation en matière d'hygiène et de sécurité. Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure en commerce (école de commerce, Master Grande Distribution, ECAL, Distrisup, ou équivalent), vous justifiez d'une solide expérience[...]

Directeur / Directrice de site logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pourquoi a-t-on besoin de vous? POINT.P Matériaux de construction recrute son futur Directeur de Site (H/F) - Var et l'Est des Bouches du Rhône dont le périmètre inclut 10 agences. Votre objectif principal est d'accroitre la part de marché du site par le pilotage des équipes, la satisfaction clients, le déploiement de la politique commerciale et de vous assurer de la rentabilité économique de votre périmètre. A ce titre, vos missions seront riches et variées : Manager l'équipe - Assurer l'application de la politique sécurité de la région et viser une cible 0 accident - Animer son périmètre et les managers du site (rituels managériaux, réunion mensuelle, points fixes, etc.) - Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle - Assurer la gestion RH : entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement... - Manager directement les commerciaux Satisfaction clients & développement du chiffre d'Affaires - Maintenir un haut niveau d'exigence dans l'accueil des agences et la satisfaction client - Proposer et mettre en place les parcours clients optimisés - Dérouler le plan commercial de la région[...]

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Carrelage - Maconnerie

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise JB RENOV est un acteur reconnu de la rénovation tous corps d'état, spécialisé notamment en second œuvre, rénovation intérieure, sinistres et remise en état de bâtiments. Dans le cadre du développement de son agence de Villeneuve-de-Berg, dédiée au second œuvre et à la rénovation, nous recrutons un Responsable d'agence. Missions Vous prenez la responsabilité complète de l'agence spécialisée en second œuvre : Développer l'activité commerciale locale (particuliers, assurances, syndics, professionnels) Vendre et piloter des travaux de : Peinture Sols (carrelage, parquet, résine, etc.) Plâtrerie / placo Menuiseries intérieures Electricité Plomberie Rénovation après sinistre Réaliser ou valider les devis Organiser, planifier et suivre les chantiers Encadrer les équipes et sous-traitants Garantir la qualité, les délais et la rentabilité Faire le lien avec la direction du groupe Profil recherché Vous avez une expérience solide dans le second œuvre et la rénovation intérieure. Vous savez : Chiffrer et vendre des travaux Gérer plusieurs chantiers en parallèle Manager des équipes Dialoguer avec des clients exigeants Vous êtes autonome, rigoureux,[...]

Directeur(trice) des études et du développement en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vos futures missions Vous travaillerez en étroite collaboration et sous la direction d'Aurélie, notre Directrice Régionale et avec l'appui de votre assistante d'agence et aurez pour missions principales de : Développer et garantir le succès commercial du secteur géographique attribué : élaborer, décliner et suivre les stratégies et contribuer à la définition et réaliser les objectifs chiffrés, assurer une prospection commerciale continue et dynamique, animer les réseaux, réaliser et coordonner les propositions commerciales (veille et sélection commerciale, rédaction des offres, choix et négociation avec les partenaires, sous-traitants et fournisseurs, avec les clients, arbitrages et validations, etc.) Manager les collaborateurs : piloter, gérer activement les sujets RH locaux Suivre et performer la production : superviser les plannings de l'équipe, l'équilibre des plans de charge, s'assurer de la qualité du travail rendu par l'équipe, accompagner et veiller à la satisfaction des clients Assurer le bon fonctionnement logistique et réglementaire de l'agence Assurer le reporting régulier et conforme des indicateurs cibles en lien étroit avec l'ensemble des services supports Participer[...]

Directeur / Directrice de la restauration

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 8, Ardennes, Grand Est

Nous recrutons pour notre client un Directeur de site H/F : Où ? Dans un restaurant d'entreprise dans les Ardennes (08) proche Charleville, de 150 couverts sur place et 190 couverts en liaison froide, où la pause déjeuner rime avec plaisir et convivialité ! Avec qui ? Équipe de 12 personnes Salaire ? salaire sur 13 mois et avantages divers Profitez de vos soirées et week-ends ! 35h du lundi au vendredi, de 7h à 15h Vos missions : - Véritable chef d'orchestre, vous supervisez la production culinaire, le service et le management de l'équipe dans le respect des budgets, des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP). Des restaurants satellites à proximité sont également sous votre responsabilité. - Vous assurez la relation client, participez aux commissions menus, gérez les commandes, facturations et inventaires, et veillez à la bonne organisation logistique des prestations. - Manager de terrain, vous formez, accompagnez et motivez vos collaborateurs tout en garantissant une prestation de qualité et conforme aux engagements du groupe Expérience significative en restauration, idéalement collective, avec maîtrise de gestion de production sur des prestations qualitatives[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

-, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre des délégations définies par le Conseil d'Administration et ses coprésidentes, le.la directeur.ice : 1. Pilote le projet social 2. Dirige et gère la structure Assure la fonction employeur et de gestion des ressources humaines de l'association Assure la gestion administrative, financière et juridique de la structure Assure la communication de l'association 3. Anime et coordonne les partenariats 4. Anime et soutient la vie associative. Profil recherché : Connaissances : De la législation sociale, De la convention collective ALISFA (souhaitée), De la règlementation des ACM, des EAJE, des ERP et des dispositifs CAF et plus largement des politiques publiques : jeunesse, familles, séniors, prévention, lien social, De la gestion budgétaire, financière et administrative associative. - Expérience : Expérience éprouvée (5 ans) dans un poste de direction dans un centre social, une association socio-culturelle ou une structure de l'ESS ou de l'Education Populaire, Expérience de management d'équipe de taille importante. - Compétences professionnelles : Capacités de gestion et d'analyse financière, Maîtrise de la méthodologie (diagnostic, programmation, suivi et[...]

Directeur / Directrice des soins

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

OpenSuccess recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu et innovant du secteur médical SSR, un profil de : Directeur des soins (H/F) Poste en CDI À pourvoir dès que possible dans le 95 à temps plein avec responsabilités managériales et stratégiques. Descriptif du poste Superviser l'organisation et le fonctionnement quotidien de tous les services de soins. Définir et orienter la politique de soins en lien avec les objectifs stratégiques de l'établissement. Encadrer et accompagner les responsables d'équipe (3) tout en pilotant les projets de transformation. Participer à l'élaboration des grandes orientations et à la prise de décisions stratégiques. Initier et déployer de nouvelles structures et parcours de soins adaptés aux besoins des patients. Suivre l'évolution des normes professionnelles et légales afin de garantir leur application. Identifier et proposer des innovations pour améliorer l'efficacité et la qualité des soins. Profil recherché Expérience significative de 5 à 10 ans en direction des soins, de préférence dans un établissement public ou une structure de grande envergure Solide expérience en management d'équipes et de projets Capacité à structurer et[...]

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) de la direction d'EHPAD et vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un EHPAD ardéchois facilement accessible aux portes de la Drôme. Cet EHPAD offre : Accompagnement médicalisé de qualité et PASA intégré, Projet d'établissement renouvelé en 2024, HAS prévue fin 2026, Possibilité de tuilage lors de la prise de poste pour une intégration réussie, Cadre de vie agréable pour les résidents et pour vous. Votre mission : piloter et inspirer Vous serez au cœur de la vie de l'établissement, garant(e) de la qualité de l'accompagnement des résidents et du bon fonctionnement opérationnel. Vos missions clés : Manager et fédérer des équipes pluridisciplinaires, Superviser directement l'IDEC, l'adjointe de direction et la psychologue, Piloter le projet d'établissement et mettre en œuvre des projets favorisant le bien-être des résidents, Garantir l'équilibre économique et budgétaire, Assurer le respect des normes réglementaires et de sécurité, Maintenir un climat de confiance avec les résidents, les familles et les partenaires institutionnels, Organiser et animer les diverses instances, Piloter le plan de formation[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La CCHB recherche son.sa EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS EN ETABLISSEMENTS D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT dont CONTINUITE DE DIRECTION DE CRECHE 1 JOUR PAR SEMAINE (H ou F) SUR LA BASE DU CADRE D'EMPLOI DES EDUCATEURS DE JEUNES ENFANTS TEMPS COMPLET 35H SEMAINE DEPOT DES CANDIDATURES : Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae détaillé avant le 14 mars dernier délai à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn - CS 20067 - 64402 OLORON STE MARIE CEDEX Ou par courriel : accueil@hautbearn.fr A noter que les convocations à l'entretien seront envoyées par messagerie électronique. Sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice Petite Enfance, vous êtes amené(e) à intervenir sur les 3 crèches intercommunales. Vous assurez notamment la continuité de direction de la crèche La Haüt d'une capacité de 20 places, lors de l'absence de la directrice (temps non complet), soit 1 jour par semaine. En tant qu'éducateur(trice) de jeunes enfants transversal et polyvalent sur le service, vous participez à la continuité éducative, à la continuité de direction en cas d'absences prolongées d'une directrice et intervenez auprès des enfants[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Deux missions principales placées sous la responsabilité de la Direction du Centre Social (Conseil d'Administration et Direction technique) 1/ Diriger l'Accueil de Loisirs périscolaire et extrascolaire - Piloter, rédiger et appliquer les projets éducatifs et pédagogiques en lien avec le projet social du Centre Social pour répondre aux valeurs et aux objectifs définis - Organiser et superviser les activités éducatives, sportives, culturelles et de loisirs pour les enfants - Participer au recrutement, encadrer et animer une équipe d'animateurs, en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant - Assurer la sécurité physique et affective des enfants, en respectant les réglementations en vigueur - Établir des relations positives avec les parents et les familles pour garantir leur confiance et leur satisfaction - Gérer le budget alloué à l'Accueil de Loisirs par le Conseil d'Administration via la Direction du Centre Social, et proposer des améliorations continues - Contribuer au lien avec la CAF, notamment concernant la gestion des données entrantes sur Mon Compte Partenaires CAF - Organiser et recueillir les inscriptions des enfants et établir la facturation 2/[...]

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

Directeur / Directrice de supermarché

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 50, Manche, Normandie

Nous sommes à la recherche de notre Directeur orienté Commerce et Animation des Ventes. En collaboration avec le PDG et dans le respect des stratégies définies avec celle-ci, vous aurez pour missions principales : La gestion commerciale du point de vente Vous définissez la politique commerciale du point de vente en collaboration avec les adhérents et faites une veille concurrentielle. Vous pilotez les opérations commerciales : implantations, promotions, animations commerciales. Vous définissez et mettez en place les plans d'actions permettant l'atteinte des objectifs fixés. Le pilotage de la performance économique du magasin (CA, marges, budgets, objectifs, démarque). Vous analysez les résultats sur l'ensemble des rayons dans la recherche permanente d'amélioration et mettez en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques. Vous définissez la politique d'achat et la gestion des prix de vente, participez aux négociations avec les fournisseurs clés. Le management : Véritable leader, vous savez encadrer, animer, fédérer et transmettre l'envie de réussir et d'évoluer à vos équipes.

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 8, Ardennes, Grand Est

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 12, Aveyron, Occitanie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Devenez Directeur d'Agence Commerciale Franchisé(e) H/F et donnez du sens à votre carrière ! Vous souhaitez entreprendre tout en étant accompagné(e) ? Vous recherchez un projet professionnel à fort impact humain et social ? Rejoignez le premier réseau national spécialisé dans l'aménagement du domicile des seniors et des personnes à mobilité réduite ! Le Poste : Une Opportunité Clé pour un Entrepreneur Ambitieux En tant que Directeur(trice) d'un centre de profit franchisé , vous serez au cœur du développement de votre agence et de votre secteur. Vous bénéficiez d'un accompagnement technique et commercial complet , ainsi que d'un service de formation continue pour vous assurer un démarrage et une montée en compétences optimaux. Vos missions principales : ✔ Piloter votre agence en toute autonomie : gestion des équipes, organisation des plannings et suivi financier. ✔ Recruter et encadrer votre personnel , afin de garantir un service de qualité à vos clients. ✔ Développer votre activité commerciale : participation à des salons, prospection, prescription auprès des acteurs locaux. ✔ Évaluez le potentiel commercial de votre zone d'implantation et définissez[...]

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

En cohérence avec les orientations de l'association et le projet du secteur, et sous l'autorité de la coordinatrice enfance/jeunesse, le DAL et animateur enfance/jeunesse contribue à la mise en œuvre du projet social et famille de la structure. Vos missions principales sont : 1- Diriger un ACM Périscolaire dans une des trois écoles d'intervention Veiller à l'application de la réglementation des accueils de loisirs de mineurs : taux d'encadrement, règles d'hygiène, règles de sécurité. Garantir la sécurité morale, physique et affective des publics accueillis. Garantir le respect d'un cadre, pour les participants comme pour les équipes d'animation. Animer des activités socio-éducatives en direction des enfants. Développer la démarche participative auprès des enfants et des parents. Mettre en œuvre une démarche d'évaluation auprès des enfants et des parents. Proposer des animations et des activités innovantes, en lien avec les besoins des enfants. Concevoir et rédiger des projets/actions. Rédiger les bilans qualitatifs et quantitatifs des projets/actions. Encadrement des équipes et de l'animation des temps de réunion 2- Animer des temps d'animation au sein du Pôle jeunesse[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Employé / Employée de restauration collective

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de gestion administrative

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Auxiliaire de puériculture

Chargé / Chargée de recrutement

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Chef / Cheffe du service du personnel

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Médecin coordonnateur

Cluny, un trésor exceptionnel

Cluny, un trésor exceptionnel

Atelier d'écriture créative

Une autre histoire du théâtre Fanny De Chaillé

Une autre histoire du théâtre Fanny De Chaillé

Assistant administratif / Assistante administrative

Directeur / Directrice de supermarché

Directeur / Directrice de site logistique

Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur(trice) des études et du développement en industrie

Directeur / Directrice de la restauration

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice des soins

Directeur / Directrice de maison de retraite

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de supermarché

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Ressources supplémentaires